Destacadas Seguridad

*Movilización policiaca por presunta retención ilegal de dos empleados de empresa de electrónica*

Gregorio Antonio/Coatzacoalcos

La presunta retención de dos empleados de la empresa de electrónica Esteren, ubicada en el número 412 de la calle Ignacio de la Llave, entre Carranza y 16 de Septiembre, provocó al mediodía de este jueves una movilización de elementos de la Policía Estatal y Municipal.

De acuerdo con familiares de los trabajadores, ambos cuentan con más de 20 años de antigüedad laborando en la empresa; sin embargo, este día habrían sido notificados de su despido.

Presuntamente, el gerente del establecimiento intentó retenerlos al interior del negocio con la finalidad de obligarlos a firmar su renuncia.

Señalaron que los empleados fueron despojados de sus teléfonos celulares; no obstante, lograron comunicarse con sus familiares para informar sobre lo ocurrido, lo que permitió solicitar el apoyo de las corporaciones policiacas.

Al arribar al sitio, las autoridades tomaron conocimiento del caso, pero informaron que no podían proceder legalmente debido a la falta de una denuncia formal, por lo que recomendaron a la familia acudir ante la Fiscalía General del Estado para presentar la querella correspondiente contra la empresa.
Marco legal

El Código Nacional de Procedimientos Penales establece que la retención ilegal de una persona puede ser sancionada con uno a tres años de prisión, así como una multa de 100 a 500 días. Además, la pena puede incrementarse con un mes adicional de prisión por cada 24 horas de retención.

Serán las autoridades ministeriales quienes determinen la responsabilidad legal tras la investigación de los hechos.
Si quieres, puedo hacerla más corta, más fuerte en impacto, con tono más crítico, o adaptarla al estilo de un medio digital o periódico local.

Mas tarde Gerardo Ordorica, asesor de la firma señaló que se investiga un falante y por ello se está entrevistando a los empleados y en caso de que haya alguien responsable se procederá conforme a derecho.

 

Leave a Comment

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

*